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記賬代理股權(quán)激勵(lì)稅收優(yōu)惠

編輯:興悅達(dá)助力財(cái)稅時(shí)間:2024-04-03 0

  現(xiàn)階段,上市公司股權(quán)激勵(lì)和非上市公司股權(quán)激勵(lì)適用不同稅收政策。上市公司股權(quán)激勵(lì),按照工資薪金稅目課稅。其中,股票期權(quán)、限制性股票、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)可以適用延長(zhǎng)納稅期限的稅收優(yōu)惠政策,股票增值權(quán)則沒(méi)有明確優(yōu)惠政策。

  (一)上市公司股權(quán)激勵(lì)適用稅目和優(yōu)惠政策的稅法原理

  對(duì)于股票期權(quán)、限制性股票、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),在股票期權(quán)行權(quán)日、限制性股票解禁日、取得股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)之日,員工實(shí)際取得了可以轉(zhuǎn)讓的股票。由于取得這部分股票的成本通常低于市場(chǎng)價(jià)格,差價(jià)部分是公司對(duì)員工過(guò)去工作成果的獎(jiǎng)勵(lì),本質(zhì)上是以股票形式發(fā)放的獎(jiǎng)金,因此應(yīng)當(dāng)作為工資薪金納稅。

  但是,考慮到取得股票的日期,員工可能尚未實(shí)際將股票轉(zhuǎn)讓,缺乏納稅必要資金。尤其是股票期權(quán)行權(quán)后,可能還有一段限售期,稅法對(duì)上市公司股權(quán)激勵(lì)給予了延長(zhǎng)納稅期限的稅收優(yōu)惠政策。

  對(duì)于股票增值權(quán),在行權(quán)時(shí)取得的是現(xiàn)金,不存在納稅資金不足的問(wèn)題,故而應(yīng)當(dāng)在行權(quán)時(shí)直接按照工資薪金所得繳納個(gè)人所得稅。

  (二)股票期權(quán)、限制性股票、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)的稅務(wù)處理

  1. 授予階段的稅務(wù)處理

  (1)授予期權(quán)、限制性股票時(shí),通常不需要納稅

  根據(jù)《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人股票期權(quán)所得征收個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》(財(cái)稅〔2005〕35號(hào))、《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于股票增值權(quán)所得和限制性股票所得征收個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知》(財(cái)稅〔2009〕5號(hào)),員工接受實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃企業(yè)授予的股票期權(quán)、限制性股票時(shí),除另有規(guī)定外,一般不作為應(yīng)稅所得征稅。這主要是因?yàn)?,這些權(quán)利或資產(chǎn)在授予時(shí)本身無(wú)法轉(zhuǎn)讓,也沒(méi)有明確的市場(chǎng)價(jià)值,考慮到估價(jià)困難,納稅人缺乏必要資金,在授予時(shí)不予征稅。

  (2)期權(quán)在授權(quán)時(shí)即約定可以轉(zhuǎn)讓(以下簡(jiǎn)稱為可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán))的,按工資薪金繳納個(gè)人所得稅

  根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人股票期權(quán)所得繳納個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充通知》(國(guó)稅函〔2006〕902號(hào)),如果股票期權(quán)在授權(quán)時(shí)即約定可以轉(zhuǎn)讓,且在境內(nèi)或境外存在公開(kāi)市場(chǎng)及掛牌價(jià)格,員工接受可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)時(shí),屬于另有規(guī)定的情形,應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅。具體來(lái)說(shuō),應(yīng)當(dāng)適用財(cái)稅〔2024〕164號(hào)的規(guī)定,即員工取得可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán),應(yīng)按授權(quán)日股票期權(quán)的市場(chǎng)價(jià)格,作為股權(quán)激勵(lì)收入,計(jì)入工資薪金所得。在2021年12月31日前(之后的政策有待稅務(wù)總局另行明確,下同),不并入當(dāng)年綜合所得,全額單獨(dú)適用綜合所得稅率表,計(jì)算納稅。計(jì)算公式為:

  應(yīng)納稅額=股權(quán)激勵(lì)收入×適用稅率-速算扣除數(shù)

  如果員工以折價(jià)購(gòu)入方式取得可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)的,可以授權(quán)日股票期權(quán)的市場(chǎng)價(jià)格扣除折價(jià)購(gòu)入可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)時(shí)實(shí)際支付的價(jià)款后的余額,作為股權(quán)激勵(lì)收入。

  2. 行權(quán)前轉(zhuǎn)讓的稅務(wù)處理

  限制性股票在解除限售前是無(wú)法轉(zhuǎn)讓的,因此不存在提前轉(zhuǎn)讓的問(wèn)題。但是對(duì)于股票期權(quán),一方面存在可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)的方案,另一方面,即便在授予日約定不可轉(zhuǎn)讓,如果發(fā)生特殊情況,公司與員工達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的,員工仍可能在行權(quán)日之前將股票期權(quán)轉(zhuǎn)讓。

  (1)達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議轉(zhuǎn)讓股票期權(quán):按工資薪金繳納個(gè)人所得稅

  根據(jù)財(cái)稅〔2005〕35號(hào)國(guó)稅函〔2006〕902號(hào),達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議轉(zhuǎn)讓股票期權(quán),屬于因特殊情況在行權(quán)日之前轉(zhuǎn)讓股票期權(quán),根據(jù)稅法規(guī)定,應(yīng)當(dāng)以股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓凈收入作為計(jì)稅依據(jù),按照工資薪金所得征稅。股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓凈收入,一般是指股票期權(quán)轉(zhuǎn)讓收入。如果員工以折價(jià)購(gòu)入方式取得可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)的,可以授權(quán)日股票期權(quán)的市場(chǎng)價(jià)格扣除折價(jià)購(gòu)入可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)時(shí)實(shí)際支付的價(jià)款后的余額,作為股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓凈收入。

  對(duì)于這部分所得是否并入當(dāng)年綜合所得,稅法沒(méi)有明確規(guī)定。我們認(rèn)為,股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓凈收入同樣屬于股權(quán)激勵(lì)收入,應(yīng)當(dāng)適用財(cái)稅〔2024〕164號(hào)的規(guī)定,即在2021年12月31日前,不并入綜合所得,單獨(dú)適用綜合所得稅率表,計(jì)算納稅。計(jì)算公式為:

  應(yīng)納稅額=股權(quán)激勵(lì)收入×適用稅率-速算扣除數(shù)

  (2)可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓:按財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得繳納個(gè)人所得稅

  根據(jù)國(guó)稅函〔2006〕902號(hào),員工取得可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)后,轉(zhuǎn)讓該股票期權(quán)的,應(yīng)當(dāng)以轉(zhuǎn)讓所得(轉(zhuǎn)讓收入-取得時(shí)的市場(chǎng)價(jià)格),作為財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。這是因?yàn)椋赊D(zhuǎn)讓股票期權(quán)在取得時(shí)已經(jīng)按照工資薪金所得征稅,從這個(gè)意義上講,可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)在授予后,就脫離了股權(quán)激勵(lì)的范疇,成為員工合法所有的、可以流通轉(zhuǎn)讓的認(rèn)購(gòu)權(quán),故而應(yīng)當(dāng)按照一般財(cái)產(chǎn)處理。這里需要注意,轉(zhuǎn)讓境內(nèi)上市公司股票,暫免征收個(gè)人所得稅,但不包括轉(zhuǎn)讓股票期權(quán),因此轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)仍需繳納個(gè)人所得稅。

  3. 行權(quán)、解禁、取得股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)階段的稅務(wù)處理

  (1)股票期權(quán)行權(quán)的稅務(wù)處理

  1)不可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)行權(quán):按工資薪金所得繳納個(gè)人所得稅

  根據(jù)財(cái)稅〔2005〕35號(hào),對(duì)于股票期權(quán),員工行權(quán)時(shí)從企業(yè)取得股票的實(shí)際購(gòu)買價(jià)(施權(quán)價(jià))低于購(gòu)買日公平市場(chǎng)價(jià)(指該股票當(dāng)日的收盤(pán)價(jià))的差額,是因員工在企業(yè)的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)情況而取得的與任職、受雇有關(guān)的所得,故應(yīng)作為股權(quán)激勵(lì)收入,計(jì)入工資薪金所得征稅。計(jì)算公式為:

  股權(quán)激勵(lì)收入=(行權(quán)股票的每股市場(chǎng)價(jià)-員工取得該股票期權(quán)支付的每股施權(quán)價(jià))×股票數(shù)量

  根據(jù)國(guó)稅函〔2006〕902號(hào),員工取得該股票期權(quán)支付的每股施權(quán)價(jià),一般是指員工行使股票期權(quán)購(gòu)買股票實(shí)際支付的每股價(jià)格。如果員工以折價(jià)購(gòu)入方式取得股票期權(quán)的,上述施權(quán)價(jià)可包括員工折價(jià)購(gòu)入股票期權(quán)時(shí)實(shí)際支付的價(jià)格。

  2)可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)行權(quán):不再納稅

  根據(jù)國(guó)稅函〔2006〕902號(hào),無(wú)論可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)是否在行權(quán)前轉(zhuǎn)讓,實(shí)際行使時(shí),均不再計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。稅法作此規(guī)定,可能是考慮到在可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)的授予日,已經(jīng)按照工資薪金所得計(jì)算繳納了個(gè)人所得稅,行權(quán)時(shí)再征稅會(huì)出現(xiàn)重復(fù)征稅。但實(shí)際上,可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)本身屬于能夠自由流通的認(rèn)購(gòu)權(quán),對(duì)于取得可轉(zhuǎn)讓股票期權(quán)的計(jì)稅基礎(chǔ)(授予的即授權(quán)日股票期權(quán)的市場(chǎng)價(jià)格,外購(gòu)的即實(shí)際支付的成本)與行權(quán)后取得股票的市場(chǎng)價(jià)格之差,仍應(yīng)作為財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得計(jì)稅,否則將出現(xiàn)征管漏洞。

  (2)限制性股票解禁:按照工資薪金所得納稅

  根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)激勵(lì)有關(guān)個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕461號(hào)),個(gè)人因任職、受雇從上市公司取得的股票增值權(quán)所得和限制性股票所得,由上市公司或其境內(nèi)機(jī)構(gòu)按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目依法扣繳其個(gè)人所得稅。

  根據(jù)國(guó)稅函〔2009〕461號(hào),上市公司實(shí)施限制性股票計(jì)劃時(shí),應(yīng)以被激勵(lì)對(duì)象限制性股票在中國(guó)證券登記結(jié)算公司(境外為證券登記托管機(jī)構(gòu))進(jìn)行股票登記日期的股票市價(jià)(指當(dāng)日收盤(pán)價(jià))和本批次解禁股票當(dāng)日市價(jià)(指當(dāng)日收盤(pán)價(jià))的平均價(jià)格乘以本批次解禁股票份數(shù),減去被激勵(lì)對(duì)象本批次解禁股份數(shù)所對(duì)應(yīng)的為獲取限制性股票實(shí)際支付資金數(shù)額,其差額為應(yīng)納稅所得額。被激勵(lì)對(duì)象限制性股票應(yīng)納稅所得額計(jì)算公式為:

  應(yīng)納稅所得額=(股票登記日股票市價(jià)+本批次解禁股票當(dāng)日市價(jià))÷2×本批次解禁股票份數(shù)-被激勵(lì)對(duì)象實(shí)際支付的資金總額×(本批次解禁股票份數(shù)÷被激勵(lì)對(duì)象獲取的限制性股票總份數(shù))

  (3)取得股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì):按照工資薪金所得納稅

  根據(jù)《關(guān)于將國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)有關(guān)稅收試點(diǎn)政策推廣到全國(guó)范圍實(shí)施的通知》(財(cái)稅〔2024〕116號(hào)),個(gè)人獲得股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),按照“工資薪金所得”項(xiàng)目扣繳其個(gè)人所得稅。股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)的計(jì)稅價(jià)格參照獲得股權(quán)時(shí)的公平市場(chǎng)價(jià)格確定。

  根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)和轉(zhuǎn)增股本個(gè)人所得稅征管問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2024年第80號(hào)),上市公司股票的公平市場(chǎng)價(jià)格,按照取得股票當(dāng)日的收盤(pán)價(jià)確定。取得股票當(dāng)日為非交易時(shí)間的,按照上一個(gè)交易日收盤(pán)價(jià)確定。

  (4)股權(quán)激勵(lì)收入單獨(dú)計(jì)稅。根據(jù)財(cái)稅〔2024〕164號(hào),在2021年12月31日前,上述股權(quán)激勵(lì)收入不并入當(dāng)年綜合所得,全額單獨(dú)適用綜合所得稅率表,計(jì)算納稅。計(jì)算公式為:

  應(yīng)納稅額=股權(quán)激勵(lì)收入×適用稅率-速算扣除數(shù)

  居民個(gè)人一個(gè)納稅年度內(nèi)取得兩次以上股權(quán)激勵(lì)的,應(yīng)合并計(jì)算股權(quán)激勵(lì)收入,按上述規(guī)定計(jì)算納稅。

  (5)對(duì)股權(quán)激勵(lì)收入適用延長(zhǎng)納稅期限的優(yōu)惠政策

  1)股票期權(quán)、限制性股票和股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)納稅期限可延長(zhǎng)12個(gè)月

  根據(jù)《關(guān)于完善股權(quán)激勵(lì)和技術(shù)入股有關(guān)所得稅政策的通知》(財(cái)稅〔2024〕101號(hào)),上市公司授予個(gè)人的股票期權(quán)、限制性股票和股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),經(jīng)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案,個(gè)人可自股票期權(quán)行權(quán)、限制性股票解禁或取得股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)之日起,在不超過(guò)12個(gè)月的期限內(nèi)繳納個(gè)人所得稅。

  2)高新技術(shù)企業(yè)轉(zhuǎn)化科技成果股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)可分期5年納稅

  根據(jù)財(cái)稅〔2024〕116號(hào),自2024年1月1日起,全國(guó)范圍內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)轉(zhuǎn)化科技成果,給予本企業(yè)相關(guān)技術(shù)人員的股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),個(gè)人一次繳納稅款有困難的,可根據(jù)實(shí)際情況自行制定分期繳稅計(jì)劃,在不超過(guò)5個(gè)公歷年度內(nèi)(含)分期繳納,并將有關(guān)資料報(bào)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案。

  4. 股票轉(zhuǎn)讓階段的稅務(wù)處理

  對(duì)于行權(quán)、解禁后的股票,以及獎(jiǎng)勵(lì)的股票,員工后續(xù)轉(zhuǎn)讓的,轉(zhuǎn)讓時(shí)獲得的高于行權(quán)日、解禁日、取得獎(jiǎng)勵(lì)日股票公平市場(chǎng)價(jià)的差額,屬于個(gè)人在證券二級(jí)市場(chǎng)上轉(zhuǎn)讓股票等有價(jià)證券而獲得的所得。根據(jù)《關(guān)于個(gè)人轉(zhuǎn)讓股票所得繼續(xù)暫免征收個(gè)人所得稅的通知》(財(cái)稅字〔1998〕61號(hào)),從1997年1月1日起,對(duì)個(gè)人轉(zhuǎn)讓上市公司股票取得的所得繼續(xù)暫免征收個(gè)人所得稅。

  (三)股票增值權(quán)的稅務(wù)處理

  1. 按工資薪金所得納稅

  根據(jù)國(guó)稅函〔2006〕902號(hào),取得股票期權(quán)的員工在行權(quán)日不實(shí)際買賣股票,而按行權(quán)日股票期權(quán)所指定股票的市場(chǎng)價(jià)與施權(quán)價(jià)之間的差額,直接從授權(quán)企業(yè)取得價(jià)差收益的,該項(xiàng)價(jià)差收益應(yīng)作為員工取得的工資薪金所得,參照股票期權(quán)行權(quán)時(shí)的有關(guān)規(guī)定計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。盡管上述規(guī)定沒(méi)有使用股票增值權(quán)的概念,但是政策適用的對(duì)象其實(shí)就是股票增值權(quán)。隨后,財(cái)稅〔2009〕5號(hào)明確提出了股票增值權(quán)的概念,并沿用了上述稅收政策。

  2. 股票增值權(quán)的計(jì)稅依據(jù)

  根據(jù)國(guó)稅函〔2009〕461號(hào),股票增值權(quán)被授權(quán)人獲取的收益,是由上市公司根據(jù)授權(quán)日與行權(quán)日股票差價(jià)乘以被授權(quán)股數(shù),直接向被授權(quán)人支付的現(xiàn)金。上市公司應(yīng)于向股票增值權(quán)被授權(quán)人兌現(xiàn)時(shí)依法扣繳其個(gè)人所得稅。被授權(quán)人股票增值權(quán)應(yīng)納稅所得額計(jì)算公式為:

  股票增值權(quán)某次行權(quán)應(yīng)納稅所得額=(行權(quán)日股票價(jià)格-授權(quán)日股票價(jià)格)×行權(quán)股票份數(shù)

  根據(jù)財(cái)稅〔2024〕164號(hào),在2021年12月31日前,股票增值權(quán)行權(quán)取得的股權(quán)激勵(lì)收入,不并入當(dāng)年綜合所得,全額單獨(dú)適用綜合所得稅率表,計(jì)算納稅。計(jì)算公式為:

  應(yīng)納稅額=股權(quán)激勵(lì)收入×適用稅率-速算扣除數(shù)

  居民個(gè)人一個(gè)納稅年度內(nèi)取得兩次以上股權(quán)激勵(lì)的,應(yīng)合并計(jì)算股權(quán)激勵(lì)收入,按上述規(guī)定計(jì)算納稅。

  3. 不能適用延長(zhǎng)納稅期限的優(yōu)惠政策

  根據(jù)財(cái)稅〔2024〕101號(hào),可以適用延長(zhǎng)納稅期限優(yōu)惠政策的股權(quán)激勵(lì),不包括股票增值權(quán)。因此,股票增值權(quán)行權(quán)取得的價(jià)差收益,應(yīng)當(dāng)在行權(quán)日所在當(dāng)月繳納個(gè)人所得稅。

  (四)上市公司企業(yè)所得稅處理

  根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于我國(guó)居民企業(yè)實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)企業(yè)所得稅處理問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2024年第18號(hào)),上市公司依照《管理辦法》要求建立職工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,并按我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的有關(guān)規(guī)定,在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃授予激勵(lì)對(duì)象時(shí),按照該股票的公允價(jià)格及數(shù)量,計(jì)算確定作為上市公司相關(guān)年度的成本或費(fèi)用,作為換取激勵(lì)對(duì)象提供服務(wù)的對(duì)價(jià)。上述企業(yè)建立的職工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,其企業(yè)所得稅的處理,按以下規(guī)定執(zhí)行:

  (1)對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)行后立即可以行權(quán)的,上市公司可以根據(jù)實(shí)際行權(quán)時(shí)該股票的公允價(jià)格與激勵(lì)對(duì)象實(shí)際行權(quán)支付價(jià)格的差額和數(shù)量,計(jì)算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

  (2)對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)行后,需待一定服務(wù)年限或者達(dá)到規(guī)定業(yè)績(jī)條件(以下簡(jiǎn)稱等待期)方可行權(quán)的。上市公司等待期內(nèi)會(huì)計(jì)上計(jì)算確認(rèn)的相關(guān)成本費(fèi)用,不得在對(duì)應(yīng)年度計(jì)算繳納企業(yè)所得稅時(shí)扣除。在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃可行權(quán)后,上市公司方可根據(jù)該股票實(shí)際行權(quán)時(shí)的公允價(jià)格與當(dāng)年激勵(lì)對(duì)象實(shí)際行權(quán)支付價(jià)格的差額及數(shù)量,計(jì)算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

  上述股票實(shí)際行權(quán)時(shí)的公允價(jià)格,以實(shí)際行權(quán)日該股票的收盤(pán)價(jià)格確定。

  由此可見(jiàn),上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì),在會(huì)計(jì)上視為以資本公積支付工資薪金,上市公司可以相應(yīng)作稅前扣除。

  (五)上市公司股權(quán)激勵(lì)稅收征管

  根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)激勵(lì)和技術(shù)入股所得稅征管問(wèn)題的公告》(國(guó)家稅務(wù)總局公告2024年第62號(hào)),上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì),個(gè)人選擇在不超過(guò)12個(gè)月期限內(nèi)繳稅的,上市公司應(yīng)自股票期權(quán)行權(quán)、限制性股票解禁、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)獲得之次月15日內(nèi),向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送《上市公司股權(quán)激勵(lì)個(gè)人所得稅延期納稅備案表》。

  上市公司初次辦理股權(quán)激勵(lì)備案時(shí),還應(yīng)一并向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃、董事會(huì)或股東大會(huì)決議。

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