股東在年底的時候都會進(jìn)行分紅，但分紅需要繳納20%的個稅，這讓很多股東都很心痛，那么你知道股東的分紅方案有幾種嗎？股東在分紅時能進(jìn)行稅務(wù)優(yōu)化嗎？

如果把股東在公司任職的勞動報酬、跟獎金也算作分紅的話，那股東分紅的方案大概有以下三種形式：

第一種，股東如果在公司任職，他可以領(lǐng)取一份工資，以及他在這個崗位對應(yīng)的各種獎金。

第二種，也是最常見的，就是以公司當(dāng)年的利潤，按照股份比例派發(fā)現(xiàn)金。

第三種，就是不拿現(xiàn)金，以公司當(dāng)年應(yīng)分配利潤，派發(fā)新股、增資擴(kuò)股，擴(kuò)大公司的注冊資本，進(jìn)一步擴(kuò)大公司的經(jīng)營。簡單來講就是，公司有利潤，不分現(xiàn)金，把它繼續(xù)投入到公司經(jīng)營中去，以獲取長期更大的利潤。

至于股東分紅能不能進(jìn)行稅務(wù)優(yōu)化，小金認(rèn)為是可以的，小金整理了幾個方法，大家可以參考一下：

1. 有限公司股東全部是個人，分紅的稅率20%；有限公司股東全部是企業(yè)，分紅是免稅的。因此，自然人可以通過有限公司的方式間接持股，當(dāng)公司分紅時，依據(jù)相關(guān)政策投資收益為免稅收入，就不會繳納個人所得稅。

2. 運(yùn)用區(qū)域性稅收優(yōu)惠政策，成立個人獨(dú)資企業(yè)。將股東分紅轉(zhuǎn)化為個獨(dú)企業(yè)對股東所屬企業(yè)的服務(wù)性收入，由股東所屬企業(yè)支付給個獨(dú)企業(yè)服務(wù)費(fèi)，個人獨(dú)資完稅后法人將剩余資金以“備用金”進(jìn)行提現(xiàn)，也就能將這一筆資金提取出來，正常使用。這樣就可以起到一定的降低稅負(fù)作用。