新人入職篇

①登錄個(gè)人所得稅扣繳客戶端；

②點(diǎn)擊首頁-人員信息采集-添加；

③在境內(nèi)人員信息填寫頁面，錄入新入職員工證件類型、號碼、姓名、手機(jī)號碼等關(guān)鍵信息（所有打*號的位置均需填寫），然后選擇任職受雇從業(yè)信息，

如果是臨時(shí)性支付勞務(wù)報(bào)酬則下拉菜單選擇“其他”，

如果是公司的員工則下拉菜單選擇“雇員”，任職受雇從業(yè)日期填寫實(shí)際入職時(shí)間。

④為簡化次年個(gè)人所得稅綜合所得匯算清繳手續(xù)，扣繳義務(wù)人可一并采集員工銀行卡賬戶信息（開戶銀行、開戶省份、卡號），點(diǎn)擊保存。

⑤最后點(diǎn)擊左上方“報(bào)送”按鈕，將人員信息發(fā)送稅務(wù)端驗(yàn)證。

小貼士：為提高工作效率！人員信息采集還支持模板采集批量導(dǎo)入，您可以下載批量采集模板，按照上述填寫規(guī)則完成采集后，批量導(dǎo)入。

操作完成后均需點(diǎn)擊“獲取反饋”，顯示成功后，采集新入職人員信息就搞定啦！

員工離職篇

①登錄個(gè)人所得稅扣繳客戶端；

②點(diǎn)擊首頁-人員信息采集-展開查詢條件，用姓名或證件號碼快速定位離職員工，雙擊人員信息行；

③點(diǎn)擊員工姓名，將人員狀態(tài)修改為“非正常”，填寫離職日期，保存即可。

注意：員工離職狀態(tài)一般應(yīng)在非零收入申報(bào)后操作。

比如某員工6月25日離職，7月公司發(fā)放工資2000元，8月公司為其申報(bào)7月份工資收入應(yīng)繳個(gè)稅后，將該員工的人員信息狀態(tài)置為非正常，離職日期填寫6月25日。

如果員工離職未及時(shí)將狀態(tài)置為非正常，則需要在本月申報(bào)個(gè)稅前，查詢核實(shí)該員工開始零申報(bào)的月份，將離職日期補(bǔ)填完整，報(bào)送成功后，逐月更正零申報(bào)月份（也就是刪除該員工零申報(bào)月份，避免引起異議申訴），然后再申報(bào)本月個(gè)稅。