在商業(yè)活動中，公司變更法人是一種最常見的情況。尤其是在國內(nèi)市場，內(nèi)資分公司變更法人的案例不少見。這一過程很可能不屬于到法人實體的更替、股權(quán)轉(zhuǎn)讓和經(jīng)營權(quán)的轉(zhuǎn)移等多個方面。那么，內(nèi)資分公司變更法人又是該如何參與的呢？本文將從注冊手續(xù)、合同變更和經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)移三個方面接受探討。

一、注冊手續(xù)

內(nèi)資分公司變更法人，簡單的方法不需要進(jìn)行或則的注冊手續(xù)。一般來說，變更法人不需要并提交相關(guān)的申請材料，和新法人的公司登記申請書、新法人的公司章程、新法人的營業(yè)執(zhí)照副本、股東決議等。這些材料不需要在相關(guān)部門審核和批準(zhǔn)后，方可臨時參與辦理變更。

在申請過程中，應(yīng)不光再注意公司章程的修改。只不過變更法人并不一定伴隨著公司治理結(jié)構(gòu)的調(diào)整，或者股東的變更、董事會成員的更替等。所以，在修改公司章程時，要切實保障其符合公司法和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，同時應(yīng)與股東協(xié)商一致，以切實保障變更的合法性合和規(guī)性。

二、合同變更

內(nèi)資分公司變更法人后，縮小的合同關(guān)系也不需要進(jìn)行相對應(yīng)的變更。具體一點對于，變更法人后，縮小的合同象不需要并且100元以內(nèi)幾點變更：

簡單是合同主體的變更。因此法人的變更，損毀合同中的原法人公司是需要變更手續(xù)為新法人公司。這一過程必須并且公告公布、得到通知各方合同關(guān)系需要變更、新的簽定合同等環(huán)節(jié)。特別是對此牽涉到權(quán)利義務(wù)撤回的合同，如公司債權(quán)債務(wù)合同、勞動合同等，變更的程序肯定會無比古怪。

主要是合同內(nèi)容的變更。由于新法人與原法人很有可能存在治理結(jié)構(gòu)、資本結(jié)構(gòu)、經(jīng)營范圍等方面的不同，但要對合同中咨詢事項并且修改。特別是是對與新法人相關(guān)的經(jīng)濟(jì)條款和責(zé)任條款，應(yīng)當(dāng)由進(jìn)行再最后談判和再雙方約定，以確保各方利益的平衡。

三、經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)移

內(nèi)資分公司變更法人后，經(jīng)營權(quán)的轉(zhuǎn)移都是必不可少的環(huán)節(jié)。一般來說，經(jīng)營權(quán)的轉(zhuǎn)移牽涉到到公司治理、經(jīng)營管理和財務(wù)管理等多個方面。并且，在該過程中需要不違背200元以內(nèi)原則：

必須是嚴(yán)密保護(hù)利益。在經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)移時，要切實保障各方合法權(quán)益的換取保護(hù)，特別是員工的權(quán)益。.例如，需要妥善處理員工的權(quán)益全部轉(zhuǎn)移問題，確保員工的勞動合同能夠得到未能履行，并盡很有可能增加員工的不利影響。

比如是一直保持經(jīng)營的連續(xù)性。經(jīng)營權(quán)的轉(zhuǎn)移應(yīng)當(dāng)及時是實施有效的，以切實保障公司的經(jīng)營不受影響。目的是利用這一點，應(yīng)制定詳細(xì)的操作方案，并嚴(yán)格按照計劃不能執(zhí)行。

其實，內(nèi)資分公司變更法人是一個也很古怪的過程，涉及到注冊手續(xù)、合同變更和經(jīng)營權(quán)需要轉(zhuǎn)移等多個方面。在參與內(nèi)資分公司變更法人時，各方應(yīng)利用知道一點查找法律法規(guī)、規(guī)章制度和政策，以保證變更的合法性緣融規(guī)性。