公司解散有被吊銷營業(yè)執(zhí)照、分立、合并等等原因，公司解散需要成立清算組，以對(duì)公司財(cái)產(chǎn)進(jìn)行最后的清算，清算組是公司進(jìn)行解散清算時(shí)，由公司成立的清算組織，有限責(zé)任公司清算的，清算組成員由股東組成。清算組要通知債權(quán)人申報(bào)債權(quán)，編制資產(chǎn)負(fù)債表，那么成立清算組需要公告嗎？以下由興悅達(dá)助力財(cái)稅小編為您一一解答，希望對(duì)您有所幫助。

一、成立清算組需要公告嗎

公司成立清算組后，不需要對(duì)清算組進(jìn)行公告，但要進(jìn)行備案，并且清算組要對(duì)公司解散事宜進(jìn)行公告。

《最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國公司法》若干問題的規(guī)定(二)》第十一條 公司清算時(shí)，清算組應(yīng)當(dāng)按照公司法第一百八十五條的規(guī)定，將公司解散清算事宜書面通知全體已知債權(quán)人，并根據(jù)公司規(guī)模和營業(yè)地域范圍在全國或者公司注冊(cè)登記地省級(jí)有影響的報(bào)紙上進(jìn)行公告。

清算組未按照前款規(guī)定履行通知和公告義務(wù)，導(dǎo)致債權(quán)人未及時(shí)申報(bào)債權(quán)而未獲清償，債權(quán)人主張清算組成員對(duì)因此造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)依法予以支持。

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二、公司清算員工賠償程序

公司解散清算的，清算組要制定清算方案，對(duì)員工的補(bǔ)償，要依據(jù)清算方案的約定處理。包括支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工傷賠償?shù)取?/p>

《中華人民共和國公司法》

第一百八十六條 【清算程序】清算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后，應(yīng)當(dāng)制定清算方案，并報(bào)股東會(huì)、股東大會(huì)或者人民法院確認(rèn)。

公司財(cái)產(chǎn)在分別支付清算費(fèi)用、職工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn)，有限責(zé)任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。

清算期間，公司存續(xù)，但不得開展與清算無關(guān)的經(jīng)營活動(dòng)。公司財(cái)產(chǎn)在未依照前款規(guī)定清償前，不得分配給股東。

三、公司清算對(duì)員工如何賠償

與解除勞動(dòng)合同一樣。

《勞動(dòng)合同法》第四十七條，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

公司清算分為兩種，一種為正常清算也稱公司清算，是指公司除因合并、分立或破產(chǎn)的原因解散外，公司被其他一切原因解散而適用的清算程序。一種是破產(chǎn)清算，是指公司資不抵債時(shí)依照《企業(yè)破產(chǎn)法》被依法宣告破產(chǎn)時(shí)適用的清算程序。