《公司法》關(guān)于公司解散的規(guī)定是第一百八十條。規(guī)定公司因營業(yè)期屆滿、股東大會決議解散、公司合并分立、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令公司關(guān)閉的，應(yīng)當(dāng)解散。

一、公司法公司解散條款

公司法解散條款：

《中華人民共和國公司法》第一百八十條公司因下列原因解散：

(一)公司章程規(guī)定的營業(yè)期屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散原因；

(二)解散股東大會或者股東大會決議；

(三)因公司合并或分立需要解散；

(四)依法吊銷營業(yè)執(zhí)照，責(zé)令關(guān)閉或者撤銷；

(五)人民法院依照本法第一百八十二條的規(guī)定解散。

二、什么是公司解散

公司解敢是指已經(jīng)成立的公司，因公司章程或者法定事由出現(xiàn)而停止公司的對外經(jīng)營活動，并開始公司的清算，處理末了結(jié)事務(wù)從而使公司法人資格消滅的法律行為。根據(jù)公司解散是否屬于自愿，公司的解散事由可分為兩大類，一類是任意解散事由；另一類是強(qiáng)制解散事由。

三、審理公司解散案件應(yīng)堅(jiān)持的原則

司法解散是應(yīng)對公司僵局中最為嚴(yán)厲的方法，一旦作出，結(jié)果無法逆轉(zhuǎn)。因此，法院在決定是否判決解散公司時，應(yīng)該重點(diǎn)把握以下幾個原則：

1、最大限度地維持公司原則。對于大多數(shù)陷入僵局的公司而言，公司的經(jīng)營狀況尚未惡化到瀕臨破產(chǎn)的地步，只是由于內(nèi)部決策和管理機(jī)制的失靈，使得公司無法自行維持。如果貿(mào)然進(jìn)行司法解散將對公司產(chǎn)生重大影響，浪費(fèi)大量的司法資源和增加社會成本。因此，公司解散是下策，須從嚴(yán)掌握。

2、對股東提出解散的正當(dāng)性進(jìn)行判斷的原則。提起公司解散之訴的股東必須證明公司僵局確實(shí)存在，公司僵局的繼續(xù)存續(xù)將使股東和公司遭受不可彌補(bǔ)的重大損失等。防止股東不負(fù)責(zé)地隨意要求解散公司，或通過解散達(dá)到明顯不當(dāng)?shù)哪康暮屠妗?/p>

3、自力救濟(jì)優(yōu)先原則。法院在審理股東請求解散公司之訴中，應(yīng)當(dāng)首先要求當(dāng)事人協(xié)商，通過庭前設(shè)置當(dāng)事人必須召開兩次股東會等程序性要求給予股東對僵持意見的充分考慮和協(xié)商時間。如果協(xié)商不成，再進(jìn)行開庭審理，開庭以后，仍然可以給予當(dāng)事人一定期限進(jìn)行自力救濟(jì)。

4、兼顧社會公共利益原則。法院在審理股東請求解散公司之訴中，應(yīng)當(dāng)考慮與公司有關(guān)的公眾利益，對于公司規(guī)模較大、公司解散后可能產(chǎn)生較大社會影響的案件，應(yīng)就有關(guān)問題征求利害關(guān)系人的意見，以查明判決解散公司是否對股東和公司成員有利而不損害公眾利益，避免因公司解散而造成社會不穩(wěn)定。