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注冊公司連云港建筑資質辦理流程(連云港建筑資質辦理流程及費用)

編輯:興悅達助力財稅時間:2025-04-21 0

騰眾公司十三年經(jīng)驗為您提供資質代辦咨詢服務、快速辦理資質許可服務,一站式企業(yè)服務平臺,下面分享的是連云港建筑資質辦理流程(連云港建筑資質辦理流程及費用),大家一起往下看看。

從事不同的行業(yè),需要申請不同的牌照來發(fā)展業(yè)務。換句話說,就是“有執(zhí)照,是合法經(jīng)營,無證是非法經(jīng)營”。本文梳理了連云港建造師資質的流程,希望對你有所幫助。

連云港建造師執(zhí)業(yè)資格辦理流程

一、建筑資質等級有哪些?

建筑資質改革后,除總承包中的綜合施工資質和專業(yè)承包中的無等級資質外,全部分為甲、乙兩個等級。

等級a:

甲級是改革前的級別,屬于建筑資質最高級別。企業(yè)承接相關建設項目幾乎沒有限制。只要是相關項目,企業(yè)都可以承接,不考慮涉及的合同金額和規(guī)模。對企業(yè)的好處不言而喻,但是企業(yè)每年的維護成本更高,因為需要的相關專業(yè)人員越多。

b級:

B級是改革前二級和三級的合并。改革后,建筑業(yè)企業(yè)首次施工資質為乙級,相比改革前,只申請三級肯定是有優(yōu)勢的,但相比甲級施工資質,其企業(yè)在相關工程承包范圍上有一定限制。超過合同金額或一定規(guī)模的,不能承接。

二、申請建造師資格證需要哪些材料?

(一)企業(yè)法定代表人簽署的《建筑業(yè)企業(yè)資質申請表》及其電子文檔;

(2)企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件和安全生產(chǎn)許可證復印件;

(三)企業(yè)資質證書原件及復印件(含變更記錄欄);

(四)公司章程復印件(有股東簽名或蓋章)和組織機構代碼證復印件;

(五)代建項目的中標通知書、施工合同、竣工驗收表或質量驗證資料,需提供圖紙、照片、工程結算表等。;

(6)近三年統(tǒng)計報表(法人單位基本情況、施工企業(yè)生產(chǎn)、財務狀況、施工企業(yè)材料消耗);

(七)最近三年經(jīng)審計的財務報表(資產(chǎn)負債表和損益表);

(八)資質標準對企業(yè)設備、廠房有具體要求的,由建筑資質代理企業(yè)出具設備購置或租賃合同、房屋產(chǎn)權證或租賃合同等相關證明;

(九)法律法規(guī)要求的其他材料;

(10)法定代表人任職文件和身份證件復印件;

(十一)企業(yè)經(jīng)理、技術、財務和業(yè)務負責人的任職文件、職稱證書、身份證及復印件;

(十二)注冊建筑師的注冊執(zhí)業(yè)證書;

(十三)企業(yè)工程、技術和經(jīng)濟管理人員的職稱證書、身份證明及勞動合同復印件。

3.申請建造師資格證的流程是什么?

第一步:準備營業(yè)執(zhí)照:

建筑企業(yè)在申請資質前,必須有營業(yè)執(zhí)照。

第二步,按照申請的資質標準配備專業(yè)人員,同時取得相應的證書:

準備報考一級建造師、二級建造師、高級工程師、工程師、九官、技術工人等相應資質等級的技術人員信息。

第三步:申請:

申請資質的企業(yè)應當以法人名義向企業(yè)注冊所在地的建設行政主管部門提交書面申請。

第4步:審核和批準:

市住房和城鄉(xiāng)建設局對申請資質的企業(yè)進行審查,主要審查企業(yè)的人員、資產(chǎn)和項目業(yè)績是否符合資質標準。

第五步,報告:

申請資質的企業(yè)按照屬地管理原則向當?shù)亟ü懿块T提交資質申請材料原件及復印件,建管部門初審合格后報建管辦。

第六步:宣傳:

建管辦對資質申請材料進行審核,對符合申報標準的資質進行公示。

第七步,領證:

公示完成后,領取資格證書。

四、申請建造師資格證一般需要多久?

申請材料提交后,完成施工資質的法定時限為20個工作日;承諾時限為6個工作日,不包括專項審核和公示的時間,一般需要2-3個月。

5.申請建筑資質需要多少錢?

1、做企業(yè)所需的資金

工商費用包括注冊資本的代理費和驗資費,還有選擇性消費,比如聘請專業(yè)人士取公司名,選擇沒有土地域名的公司注冊等。隨著服務領域的細分,會有更多的服務供大家選擇。市場參考價在2000 -20000元左右。

2.經(jīng)營公司的資質需要資金計劃。

經(jīng)營一家公司的資質需要大量的人才。公司成立后,根據(jù)符合條件的項目申請數(shù)量制定人才招聘計劃,人才招聘資金需求占很大比重,因為新符合條件的企業(yè)大部分資金都花在人才上,人才困境只能通過招聘來解決。這一步的資金是不可預測的,一般的需求需要幾萬到幾十萬。它通過以下方法計算:

A.查看相應的資質標準,統(tǒng)計所需人才的特長和數(shù)量;

B.根據(jù)當?shù)厥袌銮闆r,分別制定招聘價格;

C.通過所有人才的價格計算出需要投入的整體價格。

通過上述人才招聘費用的計算,將人員每月的社保費用相加得出總和。另外,這家公司的資質是否需要另外聘請代理公司也是一筆不小的開支。如果有需要,可以多選擇一些公司,通過比較選擇一家性價比更高的公司。一般代理費在10萬左右。

3、公司資質后期維護資金

公司資質完成后,需要維護。主要由資質維護費和人員費兩部分組成。公司有專職人員,可以自己維護。另外,如果你找中介幫忙,他們也是愿意的,因為可以賺人才的錢,別人不收費。


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