勞務派遣經(jīng)營許可證是人力資源服務機構和社會保障機構共同設立的勞動力輸出單位。根據(jù)《勞務派遣行政許可實施辦法》第二章第六條：經(jīng)營勞務派遣業(yè)務，應當向所在地有許可管轄權的人力資源社會保障行政部門（以下稱許可機關）依法申請行政許可。
申請經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件：
（一）注冊資本不得少于人民幣200萬元（開辦勞務派遣公司注冊資本不適用認繳制）；
（二）有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施；
（三）有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度；
（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。
申請經(jīng)營勞務派遣業(yè)務的，申請人應當向許可機關提交下列材料：
（一）行政許可申請表（政務服務中心提供或在湖北政務服務網(wǎng)上下載）；
（二）營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》（勞務派遣許可證為后置許可，在取得營業(yè)執(zhí)照后辦理許可）；
（三）公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告；
（四）經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單；
（五）法定代表人的身份證明；
（六）勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本，擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本。
勞務派遣業(yè)務包含哪些類型？
勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃；是一種勞動關系和用人關系主體相分離的多元化，靈活性，彈性化的新型用人模式，經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當向所在地有許可管轄權的人力資源社會保障行政部門依法申請《勞務派遣許可證》。
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